給朋友一個機會

會議、活動、對話、精神工作

問題:如果一個朋友沒有給團隊帶來快樂的精神,是否意味著他沒有工作?

回答:是這樣。他不關心團隊,也不為朋友著想。對朋友的正確態度首先是鼓勵他們。

問題:如果一個朋友承認他現在不嫉妒十團隊中的任何人,他怎麼能進步呢?團隊怎麼能幫助他呢?

回答:我們需要工作於他。你對這種情況發生沒什麼辦法。給他榜樣,和他交談,也許可以做一些別的事情。

你們需要增加你們之間的連接。你們之間越多互相工作於彼此,對他的影響就越大,不過你還沒看到他會變成什麼樣子。

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摘自1/8/22國際會議“超越我們自己”,第四課“從朋友那裡獲得目標的偉大性”
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