2009年4月6日 
現在人與人之間呈現出嶄新的程序。以前的關系依據達爾文的「強者成功、勝利，你的成功以他人的犧牲為代價」的原則建立而成，但現在該原則不再適用。
現如今看樣子只有與他人相處得更多才能成功。然而，不只是作為夥伴，還應該建立更好的關系——即「人人平等」而並不相互競爭。誰有力氣這樣去做？
雖然目前大家都談到人與人之間關系的必要性，而且世界現狀在要求我們這樣行動，因為整個世界是個全球化的有蝴蝶效應的小邨莊——但是怎樣做到呢？
畢竟奧巴馬、他的顧問以及其他國家領導都知道世界是全球化的，並且數萬個相當聰明的人研究過這問題。然而，缺乏光，只有祂能夠指出裂縫、缺陷、差距所位於的地點。只有通過培養，才能懂得解決的辦法。那所有數十億不應該放在銀行和刺激貿易上，而應該花在組織一種全世界的、培養新的全球化的人的培育系統中——任何其它方法都無法挽救我們。
我們在面對這樣的事實，自然規律在要求我們團結為「人類是一家」，而吆喝不吆喝這都沒甚麼用！我們不知曉甚麼是此關系，怎樣將之建立。但是不得不學習在內心裡創造改正世界的形象。
人一開始做事，從他開始做的那一刻起，世界的狀況就將會變得更好。不要期待一切能自動改正好，人只要開始往那個方向行動，自然本身就會支持他。
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