為了團隊的利益

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每一個星期天,從下午四點到五點(北京時間從下午十點到十一點),我講課。這次根據Baal HaSulam的文章《自由選擇》。

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課程簡介

在我們的世界上,人要完成許多不需要的動作。假如他知道甚麼對他有效,而甚麼有害,那麼就會發現他的許多的動作是無益的。所以關於自由選擇的問題(即怎樣發現那些行為是必要的,根據重要性的程度分別它們,並正確地實現自己)十分重要。解決了這個問題之後,我們將會決定怎樣以最有效的方式付出努力,以避免虛度生命。
在進化過程中,人內心中的所有自然層面(非生命的、植物的、動物的)無意識地演變了。而只有現在,當我們達到了「人」的階段,才正好是有意識發展的時候。從21世紀開始,人類已具有精神和利己發展之間存在的自由選擇。
精神的階段「人」就像全自然一樣根據四個階段而發展。非生命階段是指在人內部裡出現心裡之點,他來到團隊的時期;植物的階段是指人感知到他有必要與團隊一起,在與團隊的關系中行動;在動物的階段上,人已經開始與團隊一起行動,並實現他的自由選擇,在這個階段中人開始感到降落和上升、內在的「好壞」和「真假」的波動。在這裡出現了選擇的機會——從其中所有參數中,寧願選擇真理;「人」的階段是與創造者的相同。
我們所經過的狀態可被分為兩個種類:身體性的和社會性的。根據「好壞」原則進行的分析來自身體的需要;根據「真假」原則的分析是對於團隊而言進行的——怎樣為了團隊的好處使用接近和遠離團隊的狀態。如果通過提升到所有消極的感受之上,我們為了團隊的利益而做出計算,那麼就會實現真正的自由選擇。這狀態指出我們在精神世界中所處的階段、其衡量和分析的機會,以及為了實現該選擇而做出的正確的決定 。
自由選擇是根據「我——團隊——創造者」這一糢式而完成的,借助它我們能夠感到內在的世界。在更高之光的影嚮下,通過渴求在我們和團隊之間的關系中顯露創造者,我們把我們的自私的本質改變為給予和愛的本質。
對於普通的人來說,自由選擇受利己選擇的限制——比如選擇工作、月薪等。對超越利己主義限制的人來說,自由選擇不受任何限制,那是因為所有的外在的願望,人都能感到像是他自己的, 他去滿足這些願望,為它們而享受,就像為客人安排宴會的主人感到愉快那樣。

真正的和幻想的自由
控制空白之處
「有味道」的人

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